Subsidio al empleo joven
1.- ¿Qué es el Subsidio al Empleo?
Es una iniciativa que permite la entrega de un subsidio a los(as) trabajadores(as) jóvenes independientes, a los(as) trabajadores(as) jóvenes dependientes y a sus empleadores(as), mediante el cual se mejora el sueldo de los(as) trabajadores(as) jóvenes y se apoya a los empleadores(as).
2.- ¿A quiénes está dirigido?
A los(as) trabajadores(as) dependientes e independientes que:
• Tengan entre 18 y menos de 25 años de edad;
• Integren un grupo familiar perteneciente al 40% más pobre de la población de chile. Lo que equivale a tener un puntaje en la ficha de protección social (FPS) menor o igual a 11.734 puntos;
• Sus ingresos brutos no superen los $360.000 mensuales, ni los $4.320.000 anuales.
• No trabajen en una institución del Estado o con representación u aporte de éste igual o superior al 50%.
A los(as) empleadores(as), por sus trabajadores(as) dependientes, que:
a) Sean trabajadores(as) regidos por el Código del Trabajo.
b) Tengan entre 18 y menos de 25 años de edad.
c) Integren un grupo familiar perteneciente al 40% más pobre de la población del país, que equivales a tener un puntaje igual o inferior a 11.734 puntos en la Ficha de Protección Social (MIDEPLAN).
d) Sus rentas brutas mensuales sean inferiores a $360.000.
e) Tengan pagadas sus cotizaciones de seguridad social dentro del plazo legal.
Para ver si puedes optar a este beneficio, deben entrar en :
1.- ¿Qué es el Subsidio al Empleo?
Es una iniciativa que permite la entrega de un subsidio a los(as) trabajadores(as) jóvenes independientes, a los(as) trabajadores(as) jóvenes dependientes y a sus empleadores(as), mediante el cual se mejora el sueldo de los(as) trabajadores(as) jóvenes y se apoya a los empleadores(as).
2.- ¿A quiénes está dirigido?
A los(as) trabajadores(as) dependientes e independientes que:
• Tengan entre 18 y menos de 25 años de edad;
• Integren un grupo familiar perteneciente al 40% más pobre de la población de chile. Lo que equivale a tener un puntaje en la ficha de protección social (FPS) menor o igual a 11.734 puntos;
• Sus ingresos brutos no superen los $360.000 mensuales, ni los $4.320.000 anuales.
• No trabajen en una institución del Estado o con representación u aporte de éste igual o superior al 50%.
A los(as) empleadores(as), por sus trabajadores(as) dependientes, que:
a) Sean trabajadores(as) regidos por el Código del Trabajo.
b) Tengan entre 18 y menos de 25 años de edad.
c) Integren un grupo familiar perteneciente al 40% más pobre de la población del país, que equivales a tener un puntaje igual o inferior a 11.734 puntos en la Ficha de Protección Social (MIDEPLAN).
d) Sus rentas brutas mensuales sean inferiores a $360.000.
e) Tengan pagadas sus cotizaciones de seguridad social dentro del plazo legal.
Para ver si puedes optar a este beneficio, deben entrar en :
http://reformaprevisional.inp.cl/sej/
